Sua equipe de desenvolvimento acabou de propor um conceito de produto brilhante. O problema é que os membros não estão cientes das mudanças na nova campanha de marketing.
Agora, você está encarregado de ir e voltar entre os departamentos, adicionando mais e-mails e reuniões a uma agenda já cheia.
Se você considerar os desafios de fusos horários e a transcrição ineficiente das reuniões, logo estará pronto para desistir de tudo isso.
Uma solução melhor? Implementar uma colaboração interdepartamental sólida e estratégica. Isso permitirá que suas equipes se comuniquem de forma mais eficaz e reduza — ou até elimine — os intermediários complicados nesse processo.
Continue lendo para entender como a colaboração entre equipes beneficia as empresas, alguns desafios a serem observados e as melhores dicas e truques para garantir que seus esforços colaborativos sejam um sucesso desde o início.
Por que a colaboração eficaz entre equipes deve importar para você?
A colaboração entre equipes no local de trabalho é importante por várias razões:
Alinhamento com as tendências atuais da força de trabalho
A colaboração entre diferentes equipes se tornou cada vez mais comum ao longo do tempo.
O aumento de ambientes de trabalho híbridos e remotos é um fator significativo, com 40% dos funcionários que podem trabalhar remotamente fazendo a transição de funções totalmente presenciais para híbridas ou remotas.
Como resultado, os locais de trabalho mudaram. A ampla disponibilidade de espaços de reuniões virtuais, salas de chat e outras plataformas facilitou mais do que nunca a conexão entre colegas de diferentes departamentos.
A colaboração eficaz entre fusos horários e fronteiras também está se tornando mais essencial, à medida que muitas empresas estão se expandindo para tornar sua força de trabalho global.
Resultados positivos para a empresa
As empresas que adotam tanto a colaboração entre equipes quanto a inteligência artificial generativa experimentam um aumento em sua eficiência operacional, produtividade e satisfação do cliente.
Além disso, o apoio da alta gestão é um fator crucial para melhorar os esforços de colaboração entre equipes funcionais e seu sucesso.
A colaboração ineficaz ou ausente leva a uma perda de produtividade. Quando equipes e departamentos não trabalham juntos, leva mais tempo para atingir seus objetivos.
Os objetivos podem até estar desalinhados sem a colaboração interdepartamental. Em um estudo, 15% dos profissionais de vendas relataram que a falta de alinhamento entre as equipes de vendas e marketing representava um desafio significativo para alcançar suas metas.
Apesar da disponibilidade de espaços de trabalho virtuais e outros suportes, apenas 49% dos trabalhadores flexíveis acreditam que suas equipes trabalham de forma eficaz em funções híbridas.
Necessidades variáveis de colaboração
Dependendo do seu negócio, você pode encontrar necessidades de colaboração inerentes ao seu ambiente de trabalho.
Por exemplo, os gerentes de projeto têm várias responsabilidades para manter seus projetos no caminho certo e dentro do cronograma. Eles também devem trabalhar com sucesso com vários departamentos para alcançar suas metas dentro dos prazos estabelecidos.
Empresas que operam globalmente precisam de relacionamentos sólidos entre Recursos Humanos e gestão para recrutamento, treinamento e desenvolvimento.
Uma forte colaboração também leva a melhores resultados para sua empresa, seus funcionários e seus clientes. Entre diferentes tipos de profissionais de saúde, os pacientes que têm experiências positivas com práticas colaborativas conseguem gerenciar melhor suas condições crônicas.
Eleve seus esforços de colaboração com o Lark
Implementar a colaboração entre equipes dentro da sua organização melhora as conexões entre os funcionários, promove uma cultura baseada na confiança e aumenta a produtividade. Comece estabelecendo metas, papéis, atribuições e responsabilidades claras, para que todos estejam na mesma página.
Em seguida, otimize ainda mais seus esforços com o Lark. Esta plataforma abrangente possui tudo o que sua empresa precisa para conectar seus departamentos, desde conversas informais até espaços de reuniões virtuais e documentos compartilhados.
Ainda melhor? Com cada uma das suas equipes usando o Lark, você não precisará perder tempo treinando-as em outros aplicativos ou procurando documentos.
Experimente o Lark agora e veja sua colaboração interdepartamental disparar!
